株式会社静岡ビジネス社発行の「静岡ビジネスレポート」の新春特別号、「ニューノーマル～未来を切り開く分岐点～・地元経営者新年挨拶」のコーナーに寄稿をいたしました。「人材育成とキャリア支援でアフターコロナの未来を切り拓く」と題した内容になっております。一部抜粋します。

ニューノーマルの到来とともに、様々な対応が必要となるなかで、静岡県地域の潜在的な可能性に着目する。これが、まさに地域で人材の成長を支援する弊社の使命であると感じております。（中略）人の力を最大限に活かせる組織が生き残り、次世代に向けて更なる発展を遂げていくでしょう。弊社は、令和に創業した静岡県の企業として、人材育成とキャリア支援という二つの柱の下で、アフターコロナの未来を切り拓ける人材の創出に力を注いでまいります。

（中略）様々な可能性を信じ、そして、弊社自身の可能性を信じ、お互いに信じあうことを使命に活動してまいる所存です。

健やかに、革新的な挑戦をし続ける姿勢と共に、アフターコロナの未来を切り拓ける人材の育成として、コミュニケーション教育を軸に、各企業の課題やニーズ、事業形態にそったかたちで、人材育成プログラム（継続的研修、階層別研修、ワークショップ型研修など）を企画いたします。人材育成に関していろいろとお考えの企業の方々、お気軽にお問い合わせください。

富士みらいクリエイションの人材育成サイト→信じることを使命に

本年もどうぞよろしくお願い申し上げます。